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- 推动大规模设备更新和消费品以旧换新,既是畅通国民经济大循环、提高千家万户生活品质的重要之举,也是培育形成新质生产力的重大举措,将有效带动产业链升级,提升终端产品质量。《推动大规模设备更新和消费品以旧换新行动方案》等政策出台后,多地积极行动,因地制宜出台具体方案,推动以旧换新更好服务产业升级、消费提档。内蒙古制定《内蒙古自治区推动大规模设备更新和消费品以旧换新工作任务落实方案》,突出产业发展、项目谋划、统筹推进、民生安全等7个方面内容。内蒙古自治区发展改革委有关负责人表示,下一步将开展重点用能企业大规模设备更新“上门服务”,推动大规模设备更新和消费品以旧换新工作取得实效。天津发布《天津市推动大规模设备更新和消费品以旧换新实施方案》提出,实施重点领域设备更新、消费品以旧换新、回收循环利用、有效供给提升、标准提升五大行动。天津市发展改革委环资双碳处处长李芃表示,下一步,天津市相关部门将推动农业、交通等领域加快制定实施本领域设备更新专项方案。山东近日发布推动大规模设备更新与消费品以旧换新实施方案,谋划实施高水平工业技改工程、多领域装备更新工程、消费品以旧换新工程、高品质供给升级工程、高效能循环利用工程和全方位标准提升工程“六大工程”。黑龙江以工业领域设备更新作为重点,制定《黑龙江省推动工业领域设备更新行动方案》,明确到2027年全省工业领域设备投资较2023年增长30%以上的目标,实施先进设备更新、数字化转型、绿色装备推广、本质安全水平提升、供给能力提升五大行动。随着一系列措施落地,各地产业投资稳步增长,落后产能加速淘汰,企业绿色转型发展蹄疾步稳。近日,在天津市河西区220千伏利民道变电站检修现场,国网天津高压公司作业人员正在指挥吊车安装新变压器。国网天津市电力公司设备部副主任吴东表示,公司今年计划投资超7亿元开展老旧电力设备改造和电网智能化升级,全面提升电网数字化智能化能力。位于山东聊城经济技术开发区的川成医药有限公司,近期正对废气处理装置进行设备更新。该公司环境健康安全办主任孙召勇说,现在采用树脂吸附处理工艺,每年回收溶剂量273.6吨,减少碳排放410.4吨,增加收入130万元。聊城开发区经济发展部部长杜保董介绍,当地成立推动大规模设备更新和消费品以旧换新工作专班,聚焦工业设备、循环利用等54个项目,梳理出投资需求224.7亿元,更新需求90.9亿元。中国一重集团围绕建好建强国家重型装备制造基地,以大规模设备更新为契机,加强信息化、数字化、智能化一体建设,全面提高各类生产设备的数字化水平,以设备更新和技术改造提升先进产能比重。中国一重集团战略规划与投资部总经理李志杰介绍,集团目前已完成设备更新需求摸底工作,其中机械设备、信息化设备领域更新需求接近80%,本年度已开展部分工业炉窑、起重机等设备更新工作。以旧换新政策稳步推进,对消费市场繁荣起到了积极促进作用,激活了消费“一池春水”。4月24日启动的2024天津消费品以旧换新购物节,实施“擎动津城·汽车以旧换新”“智领未来·家电以旧换新”等五大行动,相关企业推出系列“政策大礼包”,各大商贸企业开展打折促销等200余项活动。天津市商务局市场建设处处长闫炳伟介绍,天津市将支持汽车生产、销售企业让利促销,加快淘汰高排放车辆,培育壮大二手车经营主体,完善报废车回收拆解体系和农村充电设施。同时,组织家电销售企业设立线上线下家电以旧换新专区,采取厂家直降、换新优惠等方式促销。连日来,“约惠鹿城·焕新生活”政府补贴家电以旧换新促消费活动在内蒙古自治区包头市青山区火热进行。青山区商务局局长李海峰介绍,此次活动投入专项资金110万元,预计拉动消费1200万元以上。今年,青山区将以推动消费品以旧换新为重点,激发消费潜能,促进资源循环利用。黑龙江全力打造“4大主题消费”“12个消费月”“52个消费场景”。一季度,全省投入汽车、数码家电、百货等政府消费券2亿元,拉动消费约50亿元。黑龙江省商务厅市场运行处副处长闫威介绍,将积极推进消费品换新,省级先行梯次开展家电、家装等消费品以旧换新工作,安排专项补贴资金,鼓励引导地方财政、金融企业、品牌商、平台企业等制定配套政策,广泛开展绿色智能家电补贴换新系列活动,激发市场活力、释放消费潜力。
- 台湾台东大学教授林永发表示,“台湾馆”为促进渝台两地少数民族交流合作搭建了友谊桥梁,希望展馆能经常举办促进两岸融合发展的活动,让展馆在“活起来”的同时“火起来”。“我看到馆内展示有台湾的高山茶,让我倍感亲切。”台湾南开科技大学文化创意与设计系主任游守中称,民族文化是中华文化的重要部分,在重庆的少数民族自治县设立“台湾馆”,不仅能加强两岸少数民族同胞的文化交流,还能带动地方观光旅游。
- 到龙山文化时期,在近千年的快轮制陶技术发展基础上,先民又创造出快轮拉坯与车制技术相结合的新工艺,即先用拉坯成型方法做出陶坯的雏形,再用置于固定刀架上的刀具修整陶坯。
- 4.近段时间,央行数次提示长期债券投资的利率风险。4月下旬以来,超长期国债收益率出现明显回升,当前已回升至2.5%以上。截至5月13日,“23附息国债23”收益率上行至2.55%左右,较此前2.40%左右的低点回升约15个基点。
- 博兴县相关负责人介绍社区诚信商圈情况昌兴社区负责人说,社区在规范商圈建设的同时,还积极为商户扩大宣传推广面,联合各商户发放折扣券、优惠券,主动参与社区志愿活动的居民可到社区领取折扣券,凭券到商户消费可享受折扣。“这样既带动了居民消费,又促进了商圈业态红火起来。”责编:宋玉
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🔈对于在今年二月刚刚推出的轻量级开源模型Gemma,谷歌宣布推出视频语言模型PaliGemma,并将会在6月推出Gemma 2。相较于第一代模型只有20亿和70亿的参数量,第二代开源Gemma的参数量能达到270亿。安乡县下渔口镇三西村举办面点培训班。 员 徐鹏 摄 延伸至村的常态化就业服务,会针对就业困难人员、高校毕业生、返乡人员等重点群体,实行“一人一档”。“春节期间和毕业季前来登记求职的人最多,我们会详细了解他们的就业意向、培训需求等,为有就业意愿的登记人员提供‘311’就业服务,即:在一年内免费提供3次岗位推荐、1次职业指导、1次职业培训信息。”武陵区芷兰街道荷花社区雷咏菊介绍。目前,全市761个社区、1505个村已全面建成基层公共就业服务平台,实现“家门口”就业服务圈全覆盖。供需资源如何对接入“圈”打开微信,柳叶湖旅游度假区七里桥街道七里桥社区劳动保障协理员戴正平在居民群里发布一条最新招聘信息。“我会随时关注湘西北人力资源市场等平台发布的岗位信息,以及社区商家企业的用工信息,及时发送给有求职意向的居民,方便他们选择合适的岗位去应聘。”戴正平已在基层公共就业服务平台工作7年,在他的微信好友里,有几百名服务对象,这些都是他一个个排摸后联系上的。就业一头牵着群众,一头连着企业。如何让供需资源入“圈”?全市2587名劳动保障协理员发挥“大数据+铁脚板”作用,摸清群众求职和周边商家企业用工“两端需求”,建立群众就业需求库和商家企业用工资源库,并及时调整更新,采用“智能+人工”匹配的方式,实现人岗对接、精准匹配。“求职期间,我几乎每个星期都能收到社区劳动保障协理员推送的岗位信息。经过沟通,我成功应聘附近一家幼儿园的生活老师。”武陵区七里桥街道七里桥社区居民邹冬梅高兴地说。招聘会是人力资源供需对接的重要平台。“人社部门把企业岗位送到‘家门口’,让我们不出镇就可以找工作。”桃源县龙潭镇翠峰村脱贫户彭大强告诉记者,在前不久的“送岗到家门”乡镇巡回招聘会上,他与一家运动品牌公司企业达成就业意向,工资4500元/月。更为方便的是,就业“直通车”还开上了“云端”,常德市创业就业服务超市、常德人才网自助终端、直播带岗等平台和服务项目相继上线。其中,鼎城区以信息化新技术驱动,开发“鼎城零工”生态服务系统,以“视频招聘+视频求职”为主体,兼具职业指导、技能培训、创业指导等多项功能,让群众务工“就”在指尖、“业”留家乡。“‘鼎城零工’广泛收集全市建筑行业、家政服务、物流搬运等零工招聘信息,及时录入零工系统,通过零工系统智慧匹配推荐给附近有需求的求职者。”鼎城区人力资源开发交流服务中心负责人介绍。去年,48岁的杨月玲就是通过“鼎城零工”平台找到了一份“小时工”的工作。“既有一份收入,又可以照顾家里,蛮好的。”杨月玲每天工作4个小时,每小时收入15元,一个月拿到手有1400多元。基层公共就业服务平台与创业就业服务超市、零工市场等平台的资源共享,为打造“家门口”就业服务圈提供了新载体,让用人单位招工“有途”、求职者就业“有助”。去年,全市城镇新增就业5.67万人、新增农村劳动力转移就业3.74万人。就业工作如何破题出“圈”基层公共就业服务平台建设打通了居民就业服务“最后一公里”,但在当前经济形势下,就业结构性矛盾依然存在。“通过基层公共就业服务平台求职的大多是就业困难人员、返乡失业人员、脱贫人口等群体。”桃源县就业服务中心副主任罗华丽表示,根据求职者实际情况,平台会分类施策,比如:给需要照顾家庭的宝妈们推荐时间相对自由的零工岗位;针对没有一技之长的就业困难人员,先建议他们参加技能培训,再对口推荐岗位。“但我们推荐的岗位、培训有时会与求职者的期望值有落差,加上求职者的求职意向时有更改,容易导致供需匹配度不高。”目前,每个基层公共就业服务平台仅配备了1名至2名劳动保障协理员,面对繁重的就业服务工作,有些人力不足。部分偏远地区的劳动保障协理员坦言,在人力不足、居民分散的情况下,他们会与当地劳务经纪人合作,挨家挨户收集居民就业情况,但有时仍会信息滞后。如何完善就业服务机制,实现精准对接,缓解就业结构性矛盾?今年,人力资源社会保障部、财政部联合印发《关于推动公共就业服务下沉基层的意见》,力争用2至3年时间,打造一批具有示范引领性的基层就业服务网点,加快形成上下贯通、业务联通、数据融通的基层就业服务格局,增强公共就业服务的均衡性和可及性。“全市人社部门正从需求端、供给端和服务3个方面发力,构建覆盖全民、贯穿全程、便捷高效的公共就业服务新格局。”市人社局相关负责人介绍。——从需求端发力,全面落实稳岗返还、就业和社保补贴、创业担保贷款等惠企政策,加大对就业容量大的行业企业支持,稳定就业岗位;持续深化重点企业用工服务机制,对150家重点企业实行特派员负责制,采取“一企一策”服务用工。——从供给端发力,落实岗位实事惠民行动,举办就业援助月、民营企业服务月等公共就业服务活动,搭建用工对接平台,促进供需匹配;开展人才赋能提升行动,加强技能人才培训,组织各类职业技能竞赛,提升劳动者就业技能。——从服务上发力,加强省级充分就业社区建设,运用市县乡村四级公共就业服务网络和全市人力资源服务大数据系统,实现用工信息与人力资源信息共享;加强市县人力资源市场和零工市场建设,强化岗位归集、信息发布;深入实施返乡创业三年行动计划,推进创业培训、创业贷款、创业孵化、创业补贴、创业活动“五创联动”,支持各类群体创新创业,创造更多的就业岗位。荷花社区:创业就业服务精准发力□常德日报记者 姚懿容 员 胡月“我去年大学毕业,一直没找到专业对口的合适岗位,老师您能给点求职建议吗?”“我想创业,但没有经验和资源,不知道近期有没有创业培训活动?”……近日,一场创业就业沙龙活动在武陵区芷兰街道荷花社区举行。武陵区创业就业服务站的老师与有创业就业意愿的居民围坐一堂,围绕创业、就业方面的难点、痛点问题展开讨论。“老师帮助我们规划职业生涯、挖掘自身潜能、寻找适合的岗位或创业项目,并为大家解读创业就业政策。”毛同学是一名高校毕业生,看到社区推送的活动信息后主动来参加活动。经查,该校体育特长生评分标准为:女子200米项目超过30秒则计0分。视频中考生张某某当天200米考试用时32秒57,成绩为0分。该考生和家长到校查看录像后,对赋分无异议。
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