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习近平总书记这样总结我国发展具有的优势：“社会主义市场经济的体制优势、超大规模市场的需求优势、产业体系配套完整的供给优势、大量高素质劳动者和企业家的人才优势。”从“一元钱打火机”到新能源汽车，中国产能的全球竞争力，正是这些优势综合作用的结果，完全符合经济规律和市场原则。
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- 徐博翎表示，大陆提供给台胞的政策和福利充满温度，令她可以无后顾之忧地开创事业，有勇气走向更大的世界舞台。“妈妈，我们什么时候回苏州，你什么时候去上班？”来厦门之前，徐博翎回了一趟台湾，两岁半女儿的问话让她发现，一家三代人已经从父亲口中“到大陆发展”变成了“回家上班”。
- 互联网平台经营者及其合作企业应合理确定新就业形态劳动者的工作量、劳动强度和劳动报酬；对新就业形态劳动者因工作原因遭受事故伤害的，依法承担职业伤害保障责任；
- 为持续发挥震慑惩戒作用，国家金融监管总局向社会公开第六批共18名重大违法违规股东，包括洪城大厦股份有限公司、舟山中海粮油工业有限公司、天津大田供应链管理有限公司、远洋资本有限公司等。
- 4.为进一步丰富人才库及吸引更多新资金落户香港，投资推广署3月1日推出“新资本投资者入境计划”并接受申请。行会成员、商界立法会议员林健锋在立法会书面质询，向财经事务及库务局问及计划的申请宗数及审批进度。财库局局长许正宇书面回复时表示，截至5月底，投资推广署接获逾250宗申请，并已批出逾100宗申请的净资产审查。申请人国籍当中，以西非国家几内亚比绍的100宗及太平洋岛国瓦努阿图的92宗为最多，两国共占近8成申请宗数。
- 活动上，福州大学智能健康系统与生物芯片开发国际暨港澳台联合实验室和台湾工业机器人协会签订学术交流协议。
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对于近期亚方针对集安组织的声明，波戈相分析称，帕希尼扬此前表示亚已冻结其在集安组织的成员资格。然而，这只是政治声明，因为没有实现这一目标的法律途径。从法律角度看，亚目前仍是集安组织的正式成员，而帕希尼扬也表示，亚将自行决定何时退出该组织。这就可能造成亚在未来许多年中仍将是集安组织成员，但不会参加该组织活动。当局非常重视启德体育园启用前的准备工夫，因这不但是香港最大体育场馆，落成后有利争取举办大型体育活动、演唱会等盛事，园区内还有大型公众休憩用地、餐饮及商铺，将是全港最大的游玩新地标，料成为游客打卡新热点，有望推动体育发展、演唱会举办和旅游业，带来更大经济效益。因此，当局须确保体育园启用前，场内场外的软硬件顺畅运作，以便园区启用时予人眼前一亮感觉，从而擦亮香港盛事之都的招牌。日前，一艘满载着近3万吨出口柴油的巨轮从嘉兴港区陈山码头缓缓驶离。这一批由上海石化股份有限公司生产的成品油，在上海海关所属金山海关完成检验后，通过地下管道输送至浙江嘉兴港区陈山码头储罐，在杭州海关所属嘉兴海关监管下进行装运，两地海关共享检验结果信息，首次完成了出口成品油长三角跨关区联合监管。
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古琵琶暮墨染雨：
济南公交集团东部分公司三队K73路驾驶员娄沛峰和姜晨刚刚执行完上午的营运任务回到车队站房，从冰箱里取出两支冰棍边吃边休息。“天气炎热，工会给我们配备了充足的防暑降温物资。”娄沛峰笑着说。
荒城ペ孤島〃：
top5、当日发布的《中国—上合组织国家数字领域合作案例集》，系统性展现了上海合作组织各国在数字技术领域合作的实践案例。
喵粉物语●′ω`●：
top8、央行预计，基础通胀将会逐步加快，预计在季度报告预测期的后半段，将与目标大致一致。 日本央行考虑到围绕当地经济活动及物价仍有不确定性，当局会切实关注金融市场发展及外汇市场变化，对日本经济活动及物价影响。
陌丄、重染：
浙江省中医院主任中医师 夏永良：主要是考虑到夏季比较热，然后雨比较多，主要是起到一个解暑、生津、清热，还有一定的祛湿降浊的功效。
星辰.：
top6、近日，中央全面深化改革委员会第五次会议召开。会议指出要加强国际化科研环境建设，瞄准科研人员的现实关切，着力解决突出问题，确保人才引进来、留得住、用得好。思维决定思路，思路决定出路。在科研人才的培养、评价和使用上要摒弃“三种思维”，让青年科研人才在科技创新“赛道”上加速奔跑，各施所能、大展拳脚，为高水平科技自立自强注入澎湃不息的动能。摈弃“帽子思维”，才会有更多“揭榜能人”。“帽子”意味着学术权力和科研资源，成为不少科研人员、科研单位绕不过去的“坎儿”。简单以学术头衔、人才称号确定薪酬待遇、配置学术资源的“帽子热”扰乱的是科研节奏、影响的是科研生态，削弱的是青年科研人才搞科研的拼劲和热情。摒弃“帽子思维”，不能简单地在“帽子”上做减法，还要在人才评价体系的完善上做加法，让“帽子”和“里子”相对称。要拓宽人才评价渠道，发挥学术共同体和行业协学会的作用，凭工作能力、科研实绩、创新贡献评价人才，对不同研究性质岗位进行精细化、差异化评价，建立和完善与专业特色、岗位特点、研究性质相匹配的分类评价指标，让多元人才评价的尺子“硬”起来，让更多“揭榜能人”竞相亮相，形成“人人尽展其才”的良好环境。摒弃“短视思维”，才会有更多“挖潜空间”。“十年树木、百年树人。”树木的繁茂葳蕤，离不开沃土的滋养和精心的养护，离不开枝干的奋力生长，青年科研人才的成长亦是如此。在青年科研人才的培养过程中，不能急功近利，“拔苗助长”违背的是青年科研人才的成长规律。青年科研人才资历尚潜、成果较少，要以长远的眼光来培育，深化产学研协同育人机制，构建高校与科研院所、行业企业深度融合的创新联合体，促进资源的共建共享，实现教研一体、学科交叉、产教融合，共同下好培育人才“一盘棋”，提升青年科研人才基础研究能力和核心技术攻关水平，在科研深度上不断拓展。摒弃“跟跑思维”，才会有更多“活水涌流”。当前，青年科技人才正加速成为科技创新主力军，是国家战略人才力量的重要组成部分。复兴号高铁设计研发团队平均年龄38岁；北斗卫星团队核心成员平均年龄36岁；中国天眼FAST研发团队平均年龄仅30岁……青年人才蕴藏着巨大的创新潜力，在科技发展之路上竖起了越来越多的高峰。要多为青年科技人才“搭台子”“铺路子”，给予青年科技人才担纲领衔、脱颖而出的机会，投身科研攻关一线，从“看着干”向“独立干”转变，从“跟着跑”向“领头跑”转变，激发青年科技人才创新活力，把青年人才的创新活力转化为科技发展的不竭动力。
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top9、中新网由中国美术馆、中国书法家协会共同主办的“翰逸神随——夏湘平书法艺术展”15日在京开幕，展出书法家的书法作品125余件。